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Questionnaire d’Attributions Internes, Personnelles et Situationnelles (version française) (IPSAQ)

Internal, Personal and Situational Attributions Questionnaire (French version) (IPSAQ)

  • Comprendre

    Où se situe mon patient par rapport au reste de la population ? A quelle intensité mon patient présente-t-il cette dimension ?

    4

  • Efficacité thérapeutique

    Mon patient a-t-il progressé ? A-t-il progressé grâce à ma prise en charge ?

    3

  • Détecter

    Estimer la probabilité qu’une dimension soit présente chez votre patient. Permet également de détecter rapidement un risque (ex. risque de tentative de suicide).

    2

  • Diagnostiquer

    Seul un outil diagnostique permet d’affirmer la présence d’un trouble.

    3

Concept mesuré:

Attribution causale

Définition:

L'attribution causale comprend le biais d'externalisation, qui est la tendance à attribuer les événements négatifs plutôt que positifs à des causes externes, et le biais de personnalisation, qui est la tendance à faire des attributions personnelles plutôt que situationnelles pour les événements négatifs

Description

Questionnaire évaluatif auto-rapporté en 32 item conçu pour comprendre l'attribution causale. Cet outil est basé sur le rôle central des attributions causales dans la cognition sociale et possède 8 dimensions principales . Cet outil a été conçu pour être utilisé avec une population d'adultes. Des normes existent pour des populations d'adultes en Belgique. L'outil nécéssite de de posséder un diplôme de psychologue clinicien.

Dimensions

8 dimensions principales .


Interne-Positif

Personnel-Positif

Situationnel-Positif

Interne-Négatif

Personnel-Négatif

Situationnel-Négatif

Bias d'externalisation

Biais de personnalisation

Le résultat s’interprète à partir des scores bruts. Ce score doit être comparé à la tendance centrale et l'écart-type de la population qui correspond le mieux à votre patient.

Populations

Cet outil d’évaluation a fait l’objet d’une procédure d’évaluation dans des populations d'étudiants universitaires

Qualités psychométriques générales

L'IPSAQ est basé sur le rôle central des attributions causales dans la cognition sociale. Il possède les preuves de fidélités suivantes: son erreur standard de mesure est calculable. Les preuves de consistance interne sont insatisfaisantes. Aucune information n'est fournie sur la structure factorielle, la relation avec d'autres variables, la validité prédictive, la validité discriminante (sensibilité et spécificité), la sensibilité au changement, la fidélité test-retest et la distribution des données.

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Données psychométriques de l'outil

Ces données sont issues de l’article/du manuel de l’outil.

Selection des échantillons et sous-dimensions

Références

Larøi, F., & Brédart, S. (2001). Presentation of a French version ot the Internal, Personal and Situational Attributions Questionnaire. European Review of Applied Psychology-revue Europeenne De Psychologie Appliquee, 52, 133-141.

Buchanan, G.M., & Seligman, M.E.P. (Eds) (1995). Explanatory Style. Hillsdale: Lawrence Erlbaum.

Bentall, R.P., Kaney, S., & Dewey, M.E. (1991) Paranoia and social reasoning: An attribution theory analysis. British Journal of Clinical Psychology, 30, 13-23.

McArthur, L.A. (1972) The how and what of why: Some determinants and consequences of causal attribution. Journal of Personality and Social Psychology, 22, 171-193.

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